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Flüssige vs. kristallisierte Intelligenz

Die flüssige Intelligenz erreicht ihren Höhepunkt früh im Leben, während die kristallisierte Intelligenz im Erwachsenenalter und bis ins hohe Alter wächst. Entdecken Sie weitere wichtige Unterschiede.

Wenn Sie an Intelligenz denken, was fallen Ihnen da ein? Intelligenz ist mehr als nur die Anhäufung von Fakten. Dazu gehört auch die Fähigkeit, Neues zu lernen. Psychologen haben unterschiedliche Definitionen, die sie verwenden, um die verschiedenen Arten zu identifizieren, wie wir Informationen gewinnen und verwenden.

Verschiedene Arten von Intelligenz

Wenn Sie an Intelligenz denken, denken Sie vielleicht daran, viel Wissen über verschiedene Themen zu haben. Aber Sie können auch schnelles Denken und die Fähigkeit zur Vernunft in Betracht ziehen. Solche Faktoren repräsentieren das, was Psychologen als flüssige Intelligenz und kristallisierte Intelligenz bezeichnen.

Fluid Intelligence bezieht sich auf die Fähigkeit, flexibel zu denken und zu denken. Kristallisierte Intelligenz bezieht sich auf die Ansammlung von Wissen, Fakten und Fähigkeiten, die im Laufe des Lebens erworben werden.

Menschen behaupten oft, dass ihre Intelligenz mit zunehmendem Alter abzunehmen scheint. Die Forschung legt jedoch nahe, dass während die flüssige Intelligenz nach der Adoleszenz abnimmt, die kristallisierte Intelligenz im Erwachsenenalter weiter zunimmt.1

Der Psychologe Raymond Cattell schlug zuerst die Konzepte der flüssigen und kristallisierten Intelligenz vor und entwickelte die Theorie mit seinem Studenten John Horn weiter. Die Cattell-Horn-Theorie der flüssigen und kristallisierten Intelligenz legt nahe, dass Intelligenz aus verschiedenen Fähigkeiten besteht, die interagieren und zusammenarbeiten, um eine individuelle Gesamtintelligenz zu erzeugen.

Fluide Intelligenz

Cattell definiert fluide Intelligenz als „die Fähigkeit, Beziehungen unabhängig von früheren spezifischen Praktiken oder Anweisungen bezüglich dieser Beziehungen wahrzunehmen“.

Fluid Intelligence beinhaltet die Fähigkeit, abstrakt zu denken und zu argumentieren und Probleme zu lösen. Diese Fähigkeit wird unabhängig von Lernen, Erfahrung und Ausbildung betrachtet.

Beispiele für den Einsatz von Fluid Intelligence sind das Lösen von Rätseln und das Entwickeln von Problemlösungsstrategien.

Dieser Aspekt der Intelligenz beinhaltet die Fähigkeit, unabhängig von bereits vorhandenem Wissen Probleme zu lösen und über Dinge nachzudenken.1 Wenn Sie auf ein völlig neues Problem stoßen, das mit Ihrem vorhandenen Wissen nicht gelöst werden kann, müssen Sie sich auf flüssige Intelligenz verlassen, um es zu lösen.

Die Flüssigkeitsintelligenz nimmt im späten Erwachsenenalter tendenziell ab. Bestimmte kognitive Fähigkeiten, die mit flüssiger Intelligenz verbunden sind, neigen dazu, mit dem späteren Erwachsenenalter abzunehmen.

Kristallisierte Intelligenz

Kristallisierte Intelligenz beinhaltet Wissen, das aus früherem Lernen und vergangenen Erfahrungen stammt. Situationen, die kristallisierte Intelligenz erfordern, sind Leseverständnis und Vokabelprüfungen.

Kristallisierte Intelligenz basiert auf Fakten und wurzelt in Erfahrungen. Wenn wir altern und neues Wissen und Verständnis anhäufen, wird die kristallisierte Intelligenz stärker.

Wie Sie vielleicht erwarten, nimmt diese Art von Intelligenz mit zunehmendem Alter zu.2 Je mehr Wissen und Erfahrung Sie haben, desto mehr bauen Sie Ihre kristallisierte Intelligenz auf.

Unterschiede und Zusammenhänge

Ist einer dieser Faktoren in der Regel wichtiger? Beide Intelligenzfaktoren sind im Alltag gleich wichtig. Wenn Sie beispielsweise eine Psychologieprüfung ablegen, müssen Sie sich möglicherweise auf flüssige Intelligenz verlassen, um eine Strategie zur Lösung eines Statistikproblems zu entwickeln, während Sie auch kristallisierte Intelligenz verwenden müssen, um sich die genauen Formeln zu merken, die Sie verwenden müssen.

Flüssige Intelligenz zusammen mit ihrem Gegenstück, der kristallisierten Intelligenz, sind beides Faktoren dessen, was Cattell als allgemeine Intelligenz bezeichnete.3 Während die flüssige Intelligenz unsere derzeitige Fähigkeit umfasst, mit komplexen Informationen um uns herum zu denken und mit ihnen umzugehen, umfasst kristallisierte Intelligenz Lernen, Wissen und Fähigkeiten, die werden im Laufe des Lebens erworben.

Trotz ihres Namens ist kristallisierte Intelligenz keine Form von flüssiger Intelligenz, die "kristallisiert" geworden ist. Stattdessen werden die beiden Facetten der allgemeinen Intelligenz als getrennt und unterschiedlich betrachtet.

Dabei sind flüssige und kristallisierte Intelligenz miteinander verflochten. Kristallisierte Intelligenz wird durch die Investition von flüssiger Intelligenz gebildet, wenn Informationen gelernt werden. Durch die Verwendung von flüssiger Intelligenz zum Nachdenken und Nachdenken über Probleme können die Informationen dann in das Langzeitgedächtnis übertragen werden, sodass sie Teil einer kristallisierten Intelligenz werden können.

Veränderungen in der Intelligenz

Flüssige und kristallisierte Intelligenz neigen dazu, sich im Laufe des Lebens zu verändern, wobei bestimmte geistige Fähigkeiten an verschiedenen Punkten ihren Höhepunkt erreichen.

Lange Zeit wurde angenommen, dass die flüssige Intelligenz ihren Höhepunkt recht früh im Leben erreicht, aber im Jahr 2015 veröffentlichte Forschungsergebnisse deuten darauf hin, dass einige Aspekte der flüssigen Intelligenz erst im Alter von 40,4 Jahren ihren Höhepunkt erreichen können

Einige Dinge, die Sie bei flüssiger und kristallisierter Intelligenz beachten sollten:

  • Beide Arten von Intelligenz nehmen während der Kindheit und Jugend zu.
  • Kristallisierte Intelligenz wächst im Erwachsenenalter weiter.
  • Viele Aspekte der flüssigen Intelligenz erreichen ihren Höhepunkt in der Adoleszenz und beginnen ab dem 30. oder 40. Lebensjahr allmählich abzunehmen.

Verbesserung der Intelligenz

Kristallisierte Intelligenz ist eindeutig etwas, das durch Lernen verbessert werden kann. Je mehr Wissen Sie angesammelt haben, desto mehr kristallisierte Intelligenz werden Sie besitzen. Wenn Sie also daran interessiert sind, diesen Aspekt der Intelligenz zu verbessern, ist eine formale oder informelle Weiterbildung hilfreich.

Bis vor kurzem galt flüssige Intelligenz als in Stein gemeißelt. Untersuchungen legen nahe, dass Gehirntraining auch bei älteren Erwachsenen bestimmte Aspekte der Flüssigkeitsintelligenz verbessern kann.6

Frühere Forschungen zur Intelligenz legten nahe, dass die Menschen wirklich nicht viel Kontrolle über ihre Intelligenz hatten. Stattdessen wurde angenommen, dass unser IQ weitgehend durch die Genetik bestimmt wird und dass Trainingsprogramme, die auf eine Steigerung des IQ abzielen, tendenziell nur begrenzt effektiv sind.

Im Gegensatz dazu ergab eine Analyse früherer Studien aus dem Jahr 2014, dass es möglich ist, die flüssige Intelligenz durch Gehirntraining zu verbessern.7 Wo das Langzeitgedächtnis darauf ausgerichtet ist, Fakten und Informationen über lange Zeiträume zu speichern, ist das Arbeitsgedächtnis eine Form des Kurzzeitgedächtnisses -Termingedächtnis, das sich auf das konzentriert, worüber Sie gerade nachdenken.

Das Arbeitsgedächtnis ist wichtig, weil es nicht nur die Fähigkeit beinhaltet, Informationen für einen kurzen Zeitraum zu speichern, sondern auch die Fähigkeit, diese Informationen mental zu manipulieren.

Es ist daher sinnvoll, dass das Training einer Person für eine bestimmte Arbeitsgedächtnisaufgabe die Leistung bei dieser bestimmten Aufgabe verbessern würde. Die Forscher fanden jedoch heraus, dass das Training auch unabhängige kognitive Fähigkeiten steigerte, einschließlich der Fähigkeit, neue Probleme völlig unabhängig von zuvor erworbenem Wissen zu lösen und zu lösen.

Im Wesentlichen kann eine Person mit Training in der Lage sein, Gedanken und Ideen ebenso leicht zu abstrahieren wie wissensbasiertes Denken anzuwenden.

Die Suche nach neuem Wissen hilft, Ihre kristallisierte Intelligenz im Laufe der Zeit aufzubauen, aber Sie können auch Ihre flüssige Intelligenz verbessern, indem Sie sich mit neuen Erfahrungen herausfordern.

Ein Wort von Verywell

Studienteilnehmer beschäftigen sich in der Regel über relativ kurze Zeiträume mit intensiven und schwierigen Gehirntrainingsaufgaben. Dies bedeutet nicht, dass die gleichen Techniken nicht auf Ihr eigenes Leben angewendet werden können. Die Prinzipien sind die gleichen.

Suchen Sie nach neuen Herausforderungen. Intelligenzgewinne kommen nicht vom Festhalten an den alten Routinen. Erforsche immer wieder neue Dinge im Leben und lerne immer wieder Neues. Lerne eine neue Sprache zu lernen. Nimm Klavierunterricht. Besuchen Sie ein neues Land und lernen Sie Menschen und Kultur kennen.

All diese Arten von Aktivitäten halten Ihr Gehirn beschäftigt, herausgefordert und darauf konzentriert, neue Dinge auf neue Weise zu lernen.

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