كيف تكتب ملخص الإدارة

نظرة عامة على قسم ملخص الإدارة في خطة العمل

يصف قسم ملخص الإدارة في خطة عملك كيف يتم تنظيم عملك ، ويقدم من يشارك ، ويحدد الموارد الخارجية ويشرح كيفية إدارة الأعمال.

يدعم هذا القسم جميع البيانات التي قمت بتضمينها في مكان آخر في خطة العمل من خلال إظهار خبرة الفريق والموارد وراء شركتك.

مثال على قسم ملخص الإدارة في خطة العمل

للحصول على مثال لقسم ملخص الإدارة ، راجع Coffee Kiosk Business Plan.

ماذا يتضمن قسم ملخص الإدارة في خطة العمل؟

يغطي قسم ملخص الإدارة جميع المعلومات ذات الصلة بالموظفين والنمو المتوقع وكيفية تنظيم الشركة. يمكن تقسيم هذا القسم إلى الأجزاء التالية:

• هيكل العمل: ما هو الهيكل التجاري الذي ستتخذه شركتك ، أو ملكية فردية ، أو شركة ذات مسؤولية محدودة ، أو شراكة ، أو شركة؟ سيشكل هذا التحديد الأساس لبقية المناطق في هذا القسم.

• فريق الإدارة: من سيشرف على الشركة؟ إذا كنت تقوم بتكوين شركة ، فمن الذي سيشكل مجلس الإدارة؟ يمكن أن يكون المخطط التنظيمي مرئيًا جيدًا لاستخدامه لتوضيح هذا العنصر.

• ثغرات فريق الإدارة: ما هي احتياجات الموظفين المتوقعة؟ كيف سيساهم كل دور ، بمجرد ملؤه ، في نجاح شركتك؟

• الموظفون الآخرون: بصرف النظر عن مجلس الإدارة والموظفين ، ما هو الدعم الخارجي الذي سيساعد وظيفة العمل؟ يمكن أن يشمل ذلك المحامين والمحاسبين ومهنيي العلاقات العامة والدعم الإداري وحتى مجلس استشاري خارجي.

• خطة نمو الموظفين: ما هي رواتب كل شخص يشترك في الشركة للسنوات الثلاث القادمة؟ يجب أن يوفر هذا التكلفة النهائية لنفقات الموظفين.

نصائح لكتابة قسم ملخص الإدارة في خطة العمل

يساعد ملخص الإدارة القارئ على فهم من يقف وراء الشركة وما هي موارد الموظفين التي قد تكون مطلوبة في المستقبل. فيما يلي بعض النصائح للتأكد من أن ملخص الإدارة يمنح القارئ المعلومات التي يحتاجها لتحليل إمكانات شركتك بدقة.

اشرح التعقيدات

نادرًا ما يقوم الفريق بوظيفة كما هو موضح في المخطط التنظيمي تمامًا. صف كيف سيتفاعل الموظفون الرئيسيون وكيف يمكن أن تتقاطع الأدوار لتقديم صورة شاملة للإدارة العامة.

ربط الموظفين بأنشطة العمل

يجب أن يكون هدفك هو إلحاق الموظفين مباشرة بدور فردي والنجاح الشامل للشركة. يمكنك تحقيق ذلك من خلال ربط الخبرة المحددة لكل شخص بالدور الذي سيلعبه في العمل.

لا تقم بتضمين حوض المطبخ

في قسم ملخص الإدارة ، ركز فقط على معلومات السيرة الذاتية الأكثر أهمية والأكثر أهمية لخطة عملك. ضع السير الكامل في الملحق الخاص بك.

دع الفريق يراجع

عندما تقوم بصياغة الملخص ، امنح موظفيك الرئيسيين فرصة لمراجعته. سيعطيك هذا فرصة لتأكيد أنك وصفت بدقة الأدوار والمسؤوليات كما يفهمها الفريق.

• يشارك

• سقسقة

• يشارك

• بريد إلكتروني